目次
支給要件
最大10万円
概要
テレワークの促進を図るため、都内中堅・中小企業等がワーケーション勤務を可能とする規定を新たに整備し、従業員がワーケーション勤務を実施した場合に、奨励金を支給します。
取組内容について
| 奨励事業の取組期間内に以下の(1)(2)の両方を実施すること | |
|---|---|
| 支給決定日から 3か月以内に実施 | (1)「ワーケーション勤務を可能とする規定」を新たに整備（制定・施行） |
| (2)ワーケーション勤務対象者（1人以上）が1回以上ワーケーション勤務を行うこと ※年次有給休暇等の休暇に連続して勤務を実施するものであること ※普段の職場や自宅とは異なる場所で勤務を実施するものであること |
支給決定日から4か月以内 （取組期間終了後から1か月以内）に実績報告書を提出してください。
対象者
- 常時雇用する労働者が2人以上999人以下で、都内に本社又は事業所を置く中堅・中小企業等であること
- 支給申請日時点で、「ワーケーション勤務を可能とする規定」が整備されていないこと
※上記以外にも要件がございます。詳細は募集要項ページをご確認ください。
エントリー受付期間
令和8年4月28日（火曜）から令和9年2月26日（金曜）まで
＊電子申請がおすすめです！
事業の流れ
以下のStep(1)から(5)までの項目を順番通りにすべて実施した場合に、奨励金の申請が可能となります。
引用先：公益財団法人東京しごと財団 令和8年度サテライトオフィス勤務導入奨励金（概要）
参考サイト
まずは概要版から！
概要版サイト
https://www.koyokankyo.shigotozaidan.or.jp/jigyo/telework/workation/R8.html
詳細版サイト
https://www.koyokankyo.shigotozaidan.or.jp/jigyo/telework/workation/boshu/R8.html
おまけ
本事業に取り組み、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」に登録及び公表している中小企業は、東京都中小企業制度融資「女性活躍推進融資（TOKYOウィメン・ビズ・サポート）」の対象となり、信用保証料3分の2補助や利率優遇を受けることができます。詳細は、下記URLにてご確認ください。
https://www.sangyo-rodo.metro.tokyo.lg.jp/documents/d/sangyo-rodo/2026-03-25-203959-506
